İş’te Kadınlar Zirvesi, Türkiye Kadın Girişimciler Derneği (KAGİDER) ve Kıbrıs Türk Girişimci Kadınlar Derneği (GİKAD) işbirliği ve Türkiye Belediyeler Birliği desteği ile düzenlendi. ‘Gelecek İçin Hep Birlikte’, ‘Geleceğimiz Gençler’, ‘Geleceğin Teknoloji ve Bilimi’, ‘Geleceğin İş Modelleri’ ve ‘Gelecekte Tarım ve Gıda’ konularında oturumlar düzenlenen zirve kapsamında ayrıca Kıbrıs El Sanatları Defilesi, B2B Görüşmeleri ve Türkiye Cumhuriyeti’nin 100.Yılı ve Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti’nin (KKTC) 40.yılına özel Cumhuriyet Gala Yemeği gerçekleştirildi. 30 Kasım–2 Aralık tarihleri arasında gerçekleştirilen zirvede Kıbrıs Türk Girişimci Kadınlar Derneği Başkanı Dr. İçim Çağıner Kavuklu, Cumhurbaşkanı Ersin Tatar, Global Kadın Girişimciler Federasyon Başkan Yardımcısı Katerina Haring, Azerbaycan Kadın Girişimciler Derneği Başkanı Sakine Babayeva, KAGİDER 2019-2023 Başkanı Emine Erdem, Türkiye Odalar Borsalar Birliği (TOBB) Fuar Sektör Meclisi Başkan Vekili G. Hülya Akkaya, Gaziantep Belediye Başkan Danışmanı Filiz Evran, KAGİDER Başkanı Esra Bezircioğlu, KAGİDER Başkan Yardımcısı Güzin İlker, KAGİDER Yönetim Kurulu Üyeleri Dilara Koçak da oturumlarda konuşmacı olarak yer aldı.
BİRLİKTE GÜÇLÜYÜZ
Antalya İş Kadınları Derneği Başkanı Fatma Kotanak konuşmasında, KAGİDER olarak kadının iş yaşamındaki zorluklarına ilişkin karşılaştığı bazı problemleri tespit edip çözüm için birlik çağrısında bulundu. KAGİDER Başkanı Kotanak, kadının iş yaşamında karşılaştığı engelleri şu şekilde anlattı; “Birincisi, kadının görünür olması için; sadece kadınların olduğu toplantılarda değil tüm kıymetli programlarda, toplantılarda kadını konuşmacı olarak ve moderatör olarak destekleyelim. Odalarda ve kurullarda görev almaları için onların arkasında duralım, itici güç olalım. İkincisi cinsiyet ayrımcılığı konusunda; sosyal medya kanalları aracılığıyla cinsiyet eşitliğine vurgu yapan kamu spotları hazırlayarak ve sosyal medya yolu ile yayılmasını sağlayarak farkındalığı arttıralım. Tabi ki burada olumlu, yapıcı bir dil ile kadını ve erkeği olması gerektiği gibi yan yana tutarak, birleştirici paylaşımlar yapalım. Tüm Kadın Dernekleri olarak bizler de bunları yayıp gündemde tutmaya çalışalım. Üçüncüsü ücret eşitsizliği; eşit işe eşit ücret sorununu çözmek üzere, aynı şirkette aynı meslek kodunda çalışan kadın ve erkeklerin sigortaya yapılan bildirimlerinde ücret farkı olmasını engellemek amacı ile tüm kadın dernekleri olarak ilgili Bakanlıktan değişiklik talep edelim. Dördüncüsü ise kadınların yönetici olması kısaca terfi durumunda; kadınların kariyer hedeflerini desteklemek üzere, mesleki gelişim programlarını ve mentörlük programlarını daha da yaygınlaştıralım. İşletmeler ile işbirliği yaparak mevcut personellerinin yetkinliklerini arttırarak, işletmelerin kendi personelleri içerisinden lider çıkartmalarını sağlayalım.” Konuşmasının sonunda, kadınların varlıklarını ortaya koyabilecekleri tüm iyi işler ve işbirlikleri içerisinde olacaklarını belirten Kotanak, “Biz birlikte güçlüyüz, bir olalım, birlik olalım” çağrısında bulundu.
(www.akdenizmanset.com.tr)
